aldi op zijn vingers getikt

Ramona Wijnands · Bericht door **Ramona Wijnands** » 31-10-2013 11:50

[quote="miep"]ik ben benieuwd of er al verbeteringen zichtbaar zijn ?
Bij mij in het filliaal nog steeds niks en bij anderen ?

[/quote]
Ik denk dat we vooral nu ons allemaal moeten laten horen en niet hopen dat de arbeidsinspectie dit allemaal gaat regelen.
bij ons doet het de rondte dat we allemaal halve dagen moeten gaan werken zonder pauzes....is dit wat we willen......kom op mensen sta op en laat van je horen.....
Samen Sterk Voor Beter Werk.....

ursula · Bericht door **ursula** » 31-10-2013 16:34

Hoe willen ze dat doen met een 40 uur contract? Bij mij passen er geen 10 dagen in een week hoor.

lidl · Bericht door **lidl** » 31-10-2013 18:19

Het is weer het zoveelste proefballonnetje van de directie.
Hebben de FL en voltijd-medewerkers geen rechten om ontzien te worden van repeterend werk?
Iedereen is gelijk binnen het arbeidsrecht!

binkie · Bericht door **binkie** » 08-11-2013 14:38

In de CAO is ook het een en ander bepaald over arbeidstijden. Zie artikel 6, arbeidstijden en arbeidsduur. Hier staat onder meer dat min. 50% van je te werken uren als structureel vastgelegd wordt en ook dat van de bedrijfstijd (dus de openingstijden c.q. werktijden van de winkel) minus de overeengekomen arbeidsduur, minimaal 50% als vaste vrije tijd aangemerkt dient te worden. Met andere woorden: Je hebt wel degelijk inspraak in wanneer je werkt en wanneer je vrij bent. Alleen wordt het helaas nergens toegepast.